De MBO Raad, NRTO, UWV en SBB ontwikkelden een inspiratiekaart voor werkenden en werkzoekenden die overwegen over te stappen naar een ander beroep. Denk aan de overstap van luchtvaartdienstverlener naar commercieel medewerker, fitnesstrainer naar handhaver/BOA of gastheer/gastvrouw naar verzorgende IG. Regionale mobiliteitsteams, gemeenten en UWV helpen werkenden en werkzoekenden bij het vinden van nieuw werk. […]
Het Leerwerkloket heeft nieuwe beroepenoriëntatie flyers gemaakt voor alle werkenden of werkzoekenden die overwegen een overstap te maken naar een ander beroep. We hebben al drie flyers over beroepen in de zorg, de kinderopvang en sociaal werk en jeugdzorg. Nu is er een nieuwe flyer over werken in de klantenservice. Deze flyers helpen je om […]
Interactieve Kansberoepenzuil als nieuwe innovatieve matchmaker In de arbeidsmarktregio Stedendriehoek en Noordwest Veluwe is, samen met innovatiespecialist IT Building, een nieuwe tool ontwikkeld: de Kansberoepenzuil. WerkgeversservicePunt FactorWerk en het Leerwerkloket maakten het mogelijk deze innovatieve tool ook daadwerkelijk in gebruik te nemen. De Kansberoepenzuil is een interactieve applicatie met touchscreen waarop werkgevers beroepenvideo’s en bedrijfsfilms […]
We ondersteunen ondernemers in roerige tijden Vanuit het Ondernemershuis Deventer benadert een belteam van zeven bedrijfsadviseurs actief zelfstandig ondernemers uit de gemeente Deventer. Dat doen zij met als doel de ondernemers in deze lastige tijd een luisterend oor te bieden, te ondersteunen en te begeleiden. Volgens Ondernemershuis-directeur Alfred Liefers zijn er inmiddels met meer dan […]
Regionaal Mobiliteitsteam nu online met deRegioWerktDoor. Mensen die door de coronacrisis hun baan zijn verloren of dreigen te verliezen, kunnen bij het Regionaal Mobiliteitsteam terecht. Dit doet het Regionaal Mobiliteitsteam (RMT) vanaf 1 juli online onder de naam deRegioWerktDoor. Mensen die hun baan dreigen te verliezen kunnen zich straks melden op één plek online Het […]
Scholing maakt het mogelijk! Wilt u kansen creëren voor het ontwikkelen van talent bij bestaande of nieuwe medewerkers? Een wendbare organisatie blijven met vaardigheden voor de toekomst en vakbekwame mensen? Voor de Cleantech Regio draagt het Ontwikkelfonds* met vouchers bij aan het beter invullen van vacatures in tekortsectoren zoals de zorg, logistiek en de bouw. […]
Scholingsvoucher? Die kans grijp ik! Wil jij een volgende stap maken? Investeer in jezelf, je werkomgeving én je werkplezier. Het Cleantech Regio Ontwikkelfonds(*) draagt bij aan scholing in kansrijke branches zoals de zorg, logistiek en ICT. Vraag een persoonlijke cheque van max. € 2.500,- aan om jouw scholing mee te betalen. Je krijgt ondersteuning van […]
Subsidie voor werkgevers Via Tel mee met Taal is er jaarlijks subsidie beschikbaar voor activiteiten gericht op het voorkomen en verminderen van laaggeletterdheid. Ook in 2021 kun je als werkgever weer subsidie aanvragen om te investeren in de basisvaardigheden van je werknemers. Je kunt subsidie aanvragen voor werknemers in Nederland en Caribisch Nederland. In 2021 […]
Ontwikkelfonds Cleantech Regio maakt kansrijk werk makkelijker. Het Ontwikkelfonds Cleantech Regio is van start. Tot eind 2022 komt er voor maar liefst 1,5 miljoen euro aan scholingsvouchers beschikbaar voor de beroepsbevolking in Apeldoorn, Brummen, Deventer, Epe, Heerde, Lochem, Voorst en Zutphen. Iedereen tussen 18 en 67 jaar kan een voucher voor om-, na- of bijscholing […]
Het Leerwerkloket heeft nieuwe beroepenoriëntatie flyers gemaakt voor alle werkenden of werkzoekenden die overwegen een overstap te maken naar een ander beroep. We trappen af met drie flyers over beroepen in de zorg, de kinderopvang en sociaal werk en jeugdzorg. Deze flyers helpen je om een beeld te krijgen over de verschillende beroepen. In de […]